拖欠工资怎么办?(五个步骤教你快速成功获得报酬)

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因为大量的工人返乡,每年过年前,很多工地上的工人或者农民工聚集需要结清工资。然而,许多黑心老板欺负受教育程度低的农民工人,故意拖欠工资,导致许多农民工辛苦工作一年没有任何收获。那么当工人遇到拖欠工资的情况应该怎么办呢?现在让我们告诉你快速获得报酬并取得成功的技巧。

快过年了。最近找法网咨询有很多工人来求助:(1)小法,老板明明同意本月欠的三个月工资,现在已经月底了,还没发。我该怎么办?(2)在工地工作半年,约定过年前一次性结清工资,现在老板连一个人影都没看到。我一年的辛苦会白费吗?3我找老板找了很多次,总是说以后再发,但是现在马上就要回家了,工资问题也没有拖。我该怎么办......

面对上述问题和老板拖欠工资的窘境,找法网可以告诉你以下五个步骤快速拿到工资。

1.第一步:收集劳动关系的证据

很多老板之所以“莽撞”拖欠工资,其中一个原因就是用人单位没有与劳动者签订劳动合同,觉得劳动者没有讨薪的依据,所以盲目拖欠劳动者工资。因此,劳动者在做出任何讨薪行为之前,都需要收集证据证明自己与用人单位存在劳动关系。比如有公司印章的劳动合同、考勤打卡记录、工资表、就业证明、拖欠工资等等。

2.第二步:在相应的证据下与雇主沟通协商

无论是否通过法律手段解决,谈判都是最先采用的最快解决办法。劳动者在收集相关证据的前提下,可以与用人单位负责人或老板协商工资支付的时间、方式和金额,要求支付自己的工资。

3.第三步:通过合法渠道合法拿回工资

很多农民工因为长时间拿不到工资,被迫以错误的方式支付工资,比如拘留老板。但这些做法不仅不能解决欠薪问题,还会导致刑事处罚,得不偿失。此时,劳动者应保持冷静,并可先向劳动监察部门投诉。投诉不成的,可以直接向当地劳动(原创版权www.isoyu.com)行政部门申请劳动仲裁。

4.第四步:起诉时,必须申请雇主财产的诉前保全

为避免拖欠工资诉讼胜诉后劳动者仍拿不到工资的尴尬局面,劳动者在寻求法律帮助时,有必要在诉讼前申请财产保全,避免雇主转移财产,使自己的工资尽快到位。

5.第五步:遇到拖欠工资的情况,果断申请支付令

根据《劳动法》规定,用人单位故意拖欠工资的,劳动者可以根据具体情况向法院申请支付令,要求用人单位足额支付劳动报酬。

新年到了,每个人的钱包都要满满的,这样才能过个肥年。所以,欠下的债要清理好,支付的工资要足额支付。根据上面的讨薪技巧,你不仅可以避免拖欠工资的痛苦,还可以快速讨回拖欠的工资。为了帮助身边有需要的人,赶紧转发给百思买网吧吧!