服装出售工作总结（服装出售人员个人工作总结）

工作总结是对必定时代内的工作加以总结，剖析和研讨，确定成就，找出问题，得到经验教训探索事物的发展规律，用于指点下一阶段工作的一种书面文体。以下为大家分享关于服装出售的工作总结。

一、题目：

即“出售个人总结”也可加公司名写“XX出售个人总结”。

二、前言：

扼要概述根本情形，交代背景，点明宗旨或解释出售成就

工作半年以来，阅历了很多，也有很多的感悟，首先得感激公司给我们供给了那么好的机遇，有经验的同事给我指点，让我学习他们的实战经验，也让我也学会了出售并不是简简略单的卖出，从他们身上学到的不仅是做事的办法，还包含了为人处事。现就这半年的工作作心得领会与大家一起分享。

三、主体部分：

重要包含做法和领会、成就与问题、经验与教训等，请求在全面回想工作情形的基本上，全方位剖析问题教训等

自从进入公司，不知不觉中，半年的时光一晃就过去了，在这段时光里，我从一个对该行业产品知识一无所知的新人开端慢慢的熟习，完成了角色转换，同时也开端慢慢的融入到了这一个集体，慢慢的开端适应。

进入一个新的行业，每个人都要熟习该行业产品的知识，熟习公司的操作模式和树立客户关系群。在出售的进程中，要学习的东西真的很多很多，货品的知识，衣服的搭配，还要去懂得顾客的须要，满足顾客的须要等等。而同事之间更主要的是团队精力，信任别人，信任团队的力气，出售不是一个人的事，而是全部店，全部公司的事。然后可再施展自身的优势：不断总结和改良，进步素质。

在这几个月的时光里有失败，也有胜利，欣慰的是自身产品知识和才能有了稍微的进步，但还是远远不够用于出售中去，也没有到达自己幻想中的目的。一开端确切对店员没有很大的感到，特殊是最初几天，很多很多的不习惯，认为自己要很长的适应进程，也担忧自己基本就无法胜任这份工作，因为店员并不是我心目中长期的工作方法，但意识的如果我接触了这个工作，我就要先把它做好来，再去做别的。但后来却又发明作为一名店员也是特殊锤炼人的。它须要的是员工的应变才能，员工的产品知识甚至其他知识，员工的服务态度这些都将影响出售。而店员在形象店也就等于是代表着公司形象。店员的好与坏将是客人(www.isoyu.com原创版权)对公司评价的好与坏。

四、结尾部分：

重要概括全文，解释经验带来的后果，也可以提出今后尽力的方向或改良看法。

在工作中，我也学习、体验了一些出售策略，现分享如下：

我把进店的客人分为两种：第一种客人，目标型的客人：逛商场怀有购物的目标，有比拟明白的需求或者想法。她们可能开门见山或直奔主题索取自己爱好的衣物，或者是半明白型的客人，是想买上一条裙子，但是具体要买什么样子的裙子，还没有明白。第二种客人，闲逛型的客人：现在的商场里有太多消磨时间闲逛型的客人，她们有的是纯洁打发时光，有的是心境不好，到琳琅满目标商场里散心。闲逛型的客人不必定是说不会购物，遇到她爱好的和开心的货品时，下手也是毫不迟疑。目前商场里的客人闲逛型的客人占大部分，同时将越来越多，闲逛型的客人的招待和目标型客人招待是不能完整雷同的。闲逛型的客人进店后，须要空间和时光来观赏我们精心设计的英俊摆设和货品。招待她们最忌讳的就是立刻招待，80%的时候你得到的答复是：我随意看看。显然这样的招待服务是有问题的。闲逛型的客人进了店，我准确的服务动作就是寻机，在迎宾之后，对于那些三三两两闲逛的客人，坚持距离，用你眼睛的余光去视察客人的举措，给客人一个恰当的空间和时光去观赏我们的货品和摆设，机会到的时候，才进入到招待介绍工作中去。

我今后的尽力方向：

一、切实落实岗位职责，认真实行百思特网本职工作。

千方百计完成区域出售义务；尽力完成出售中的各项请求；积极普遍收集市场信息并及时整顿上报；严厉遵照各项规章制度；对工作具有较高的敬业精力和高度的主人翁义务感；完成其它工作。

二、明白义务，自动积极

积极懂得到达的尺度、请求，力争在请求的期限内提前完成，另一方面要积极斟酌并弥补完美

三、尽力经营协调的员工关系，善待员工，稳固员工情感计划好员工在店的职业生活发展。百思特网由于区域市场萎缩、同行竞争剧烈且价钱下滑，认真考核并综合市场行情的信息反馈，激发出售热忱。同时筹划认真学习知识、技巧及出售实战来完美自己的理论知识，力求不断进步自己的综合素质。

感激公司给予我机遇与信赖，我必定会积极自动，从满热忱。用更加积极的心态去工作。

五、尾部：

包含署名和时光两项内容，如若题目中已有署名百思特网可不写。

本次分享完毕，谢谢。