公司年会展示(年会展示)
最近看到一条消息，杭州的王女士被公司辞退了。事发当晚，她9点才下班，可以指示她不要放她走，让她跳一会儿舞。因为公司马上要开年会，我们需要排练节目。王女士很累，直接回家了。引导向上举报此事，王女士在微信群提出建议:事情是否可以提前控制，不要短时间内通知。没想到，公司认为她在顶撞，让她离职。
事实上，许多公司都有召开年会的一般规则。对于公司来说，年会不仅仅是对一年工作的总结，对下一年工作的规划，更是对努力工作的员工的奖励和奖励。所以一般公司年会都会有三个聚会:总结会、节目表演、团圆饭。
年会三大方中，总结会一般是年会的主角和开场大戏。重要的是总结今年的工作，规划来年的方向。总结会结束通常会有颁奖环节，重要的是对今年各部门的优秀员工进行颁奖等等。
年会技术资源网的第二方是节目表演。年会的节目表演也是为了提高团队的团队精神和凝聚力，增加年会的娱乐观赏性，展现员工的才华。
一个公司总有一些多才多艺的合伙人，他们应该是节目表演的重要参与者。但是这样的人才往往数量不足，难免会有人被支配。这种被支配的人通常没有表演的潜力，所以他们需要花更多的时间，尽最大努力练习自己的能力，有一个好的舞台。
年会节目的彩排一般是下班后，也就是你要饿肚子。作为肢体不和谐的代表，每次排练后的真实想法是节目取消。虽然团队里其他同事这么想不地道，但排练时被特别照顾的感觉真的太高了。
团圆饭通常是年会的最后一场聚会，很多技术资源网络公司边吃边看节目。所以参加年会计划的伙伴通常都要挨饿，参加年会计划的伙伴也很辛苦。
对于公司的年会，边肖最大的等待就是做一个没有参与感的观众:听导游的演讲，看其他同事的表演，抢到最大的红包。。。。。。
2020年真的不容易。在这个市场下，我们应该感谢公司能够用心和力量组织年会。如果你被2008技术资源网支配，那就尽自己最大的努力去激怒自己。如果节目取消了，不要过度高兴。