员工福利有哪些(员工福利的内容有哪些)?节假日期间,我们总是期望单位发放一些员工福利。但是,员工福利有哪些内容,哪些可以用,哪些红线不能碰?员工福利平台福利加边肖为您介绍:根据中华全国总工会办公厅印发的《基层工会经费收支管理办法》,基层工会可在节假日向全体会员发放节日慰问金。首先,什么是“假期”
员工福利有哪些(员工福利的内容有哪些)?节假日期间,我们总是期望单位发放一些员工福利。但是,员工福利有哪些内容,哪些可以用,哪些红线不能碰?员工福利平台福利加边肖向您介绍:
根据全国总工程师最佳网络协会办公厅发布的《基层工会经费收支管理办法》,基层工会可以在节假日向全体会员发放节日慰问。
一、“逢年过节”是什么节日?
一年一度的节日是指国家规定的七个法定节假日,包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。
第二,哪些员工福利可以享受?
节假日可发放少量节日慰问品。原则上是符合传统节日习惯和日常生活用品的物品。可以用会员费组织电影和团体活动;在员工生日时送上蛋糕等慰问品;以下员工福利可以是:(原创版权www.isoyu.com)
1.员工教育知识培训;
2.优秀学生奖;
3.文化表演和体育比赛奖项;
4.按规定补餐、夜餐费等。;
5.看电影;
6.开展集体活动:春秋游等。;
7.节日慰问(按省、自治区、直辖市职工福利标准执行);
8.困难津贴;
9.最佳在线日礼物等。
第三,哪些红线不能碰?
基层工会应严格执行下列规定:
1 .不准用工会经费请客送礼。
2 .不准违反规定使用工会经费、奖金、津贴和补贴。
3 .不准利用工会经费从事高消费娱乐健身活动。
4.单位不得违规使用工会账户和设立百世网“小金库”。
5.不允许将工会账户并入本单位行政账户,使工会经费支出失控。
6.不得截留或挪用工会经费。
7.不得利用工会经费参与非法集资活动或者为非法集资活动提供经济担保。
8.不允许用工会经费报销与工会活动无关的费用。