年度工作总结怎么写(如何写出一份漂亮的年终工作总结?)

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年度工作总结怎么写(如何写出一份英俊的年终工作总结?)

又快到年终了,大多数职场人不管是被逼的还是自愿的,都须要给老板提交一份年终总结了,然而现实情形却是能写好一份英俊的年终总结的人并不多,大部分人,包含已经写了很多年总结的人,也只会套用那份用了N年的总结模板,改改时光,改改数字,改改句子而已,写出来的依然是陈词滥调,毫无新意。

之所以如此,因为大多数人并不明确或者不愿意去明确写年终总结的意义,他们更多的只把它当成了一件难干的差事去敷衍而已。这种情形下能写出什百思特网么来?!所以,想写好年终总结,须得先搞明确写年终总结到底有啥用?

依照笔者的经验,首先,总结过去一年工作内容,得失及事迹;其次,总结中要做好下个年度的工作筹划,事迹指标,达成计划等等;最后,总结是职场人一项根本功,更是一种才能,想要在职场上有大的发展,你就必需控制它。

那么如何做出一份英俊的年终总结呢?

第一招,控制好的套路,好的套路可以让你思路清楚,下笔精确,一份靠谱的年终总结重要就是四大重要内容:(1)本年度工作义务完成情形;(2)工作中存在的问题和不足;百思特网(3)工作改良的办法和步骤;(4)下个年度工作义务目的和完成筹划。

第二招,多用数据,少写形容词,咱们国人一个不百思特网太好的习惯就是更爱好用形容词而不是数据来汇报工作,而数据恰恰才是上级引导关怀和看重的内容,所以多写实的,少点虚的,文章才会出彩。

第三招,多用图形,表格,少些文字,心理学家早就做过试验,证实人们对图形,表格的表达内容关注力远远高于对文字的关注力,所以总结中多应用图形和表格才会让上级引导印象深入。

第四招,多点干货,少点水分,不管是对过去工作的总结还是未来工作的筹划,都必需立足实际,既不编造数据,也不设置不符合现实的目的,引导要看是你真实的总结和筹划。

控制以上几招,写出一份英俊的年终总结不再难……