首因效应示例(首因效应的应用)
第一效应(first effect)又称第一效应、第一印象效应或优越感效应，最早由美国心理学家罗钦提出，强调第一印象的技术资源网络的重要性，是指双方第一次见面时形成的印象，这种印象会影响以后的交流和相处方式。第一印象给人留下最稳定、最生动的印象。
首因效应不是不可改变的，但是要改变初次见面给技术资源网带来的印象，需要很长的时间。所以，第一次见面，注意你的用词和表达。外在形象很重要。虽然不是你们关系的全部，但是可以让你们以后相处的更顺利。
中国有句古话，路遥知马力，日久见人心。我们被告诫不要凭第一印象轻率地判断一个人。了解一个人不能只看外表，更要看他们的内心。轻率的对待一个人，会让人错过很多机会。大学的时候，一个同学在奢侈品店工作，一个穿着睡衣形象很差的女士来到店里。店员不理她，只有同学热情招待她。这位女士既没精神也没情绪，买了几个包和一些衣服，花了两百多万。其他店员都很惊讶。这样的例子太多了，卖家再也不敢歧视衣冠不整的顾客了。我们可以运用首因效应给别人留下好印象。但也要避免以首因效应来评判他人。
